ITFB Group вошла в рейтинг крупнейших игроков HR Tech в России по версии CNews Analytics

ITFB Group заняла 13-е место в рейтинге «Крупнейшие игроки рынка HR Tech в России», опубликованном CNews Analytics в рамках ежегодного обзора «Рынок HR Tech 2025». В итоговый список компания вошла благодаря развитию двух ключевых продуктов — платформы СИМФОНИЯ и AI-решения для автоматизации рекрутмента Polina AI, которые усиливают позиции ITFB Group на рынке цифровых HR-технологий и отвечают на актуальные запросы государственных и корпоративных заказчиков.

СИМФОНИЯ: CSP-платформа, которая закрывает задачи КЭДО
 
СИМФОНИЯ — платформа интеллектуального управления контентом и цифровизации бизнес-процессов. Решение широко используется в проектах цифровой трансформации и позволяет организациям выстраивать единое пространство для работы с документами, процессами и корпоративными данными.

Благодаря архитектуре CSP и встроенным инструментам ЮЗЭДО, СИМФОНИЯ является эффективной основой для автоматизации кадрового электронного документооборота. Платформа поддерживает полный цикл работы с кадровыми документами: подготовку, согласование, подписание, хранение и взаимодействие с сотрудниками. Для HR-департаментов это означает сокращение рутинных операций, повышение прозрачности процессов и ускорение обработки кадровых данных.

Polina AI: ИИ-помощник для рекрутера
 
Второй продукт, представленный в рейтинге, — Polina AI, интеллектуальная система для автоматизации рекрутмента. Решение помогает компаниям ускорить подбор персонала, автоматизировать рутинные задачи рекрутера, повысить качество найма и обеспечить более точную аналитику в работе с кандидатами.

Polina AI охватывает ключевые этапы найма: от генерации требований и поиска кандидатов до оценки компетенций, выявления «красных флагов» и коммуникации в естественном диалоге. Такой подход позволяет HR-командам сосредоточиться на стратегических задачах и работе с людьми.

Рынок HR Tech 2025: рост, новые требования и переход к Work Tech
 
Согласно обзору CNews Analytics, российский рынок HR-технологий продолжает ускоренно развиваться. Эксперты прогнозируют рост на 15−20% ежегодно, а отдельные аналитики оценивают потенциал сегмента в 40−50% в год. Основными драйверами становятся:

• импортозамещение и системный переход предприятий на российские HRMS;
• дефицит квалифицированных специалистов, стимулирующий спрос на цифровые инструменты для повышения эффективности рекрутмента;
• усиление требований к безопасности данных;
• развитие технологий искусственного интеллекта;
• активизация спроса со стороны среднего и малого бизнеса.

Если несколько лет назад компании искали точечные модули, то сегодня рынок движется к формату Work Tech — экосистемам, которые обеспечивают сотрудникам доступ ко всем кадровым и коммуникационным операциям в режиме «единого окна». Этот подход позволяет ускорять процессы, снижать нагрузку на HR-специалистов и строить полноценные Employee Journey Maps: от рекрутинга и адаптации до развития сотрудников и алумни-менеджмента.

Присутствие ITFB Group в рейтинге отражает доверие клиентов и успешную реализацию проектов по цифровизации кадровых процессов и автоматизации рекрутмента.

ITFB Group продолжает развивать СИМФОНИЮ, Polina AI и линейку собственных интеллектуальных решений, чтобы создавать инструменты, помогающие организациям уверенно двигаться в направлении цифровой трансформации и повышения эффективности человеческого капитала.